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标  题: 平阴县劳动人事争议仲裁委员会判决是否合理?
内  容: 案号:平劳人仲案字〔2025〕第510号 被申请人应当在规定期限内提供其掌握管理的与争议事项有关的证据,逾期不提供的,应当承担不利后果。济南市平阴县玛钢厂没有提供任何证据,平阴县仲裁委以过时效驳回确定劳动关系是否合理? 补缴社保属于行政征收范围,没有时效限制。 请济南市仲裁委书面回复?
提交时间: 2025-12-03
答复信息
答复部门: 济南仲裁委员会办公室 答复日期: 2025-12-03
答复内容:

您好!您投诉的问题不属于济南仲裁委员会受理范围,该问题建议您咨询当地劳动仲裁委员会或劳动保障部门(济南市全市劳动人事争议仲裁机构联系方式请参考以下网址:http://jnhrss.jinan.gov.cn/art/2024/12/24/art_18388_4804266.html)。 

关于本会受理范围,您可以在本会官方网站的仲裁服务”->“受案范围栏目中查询,网址:http://zcb.jinan.gov.cn/

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